photo Aide-comptable

Aide-comptable

Emploi

La Plagne Tarentaise, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions et activités : - Comptabilité client - Enregistrer les opérations des règlements clients - Suivre et remettre en banque les encaissements - Suivre les encours et recouvrement - Relancer les clients pour des factures impayées - Gérer les contentieux - Suivre les créances - Assurer le lettrage des comptes clients, les avis de virements bancaires ainsi que les détails de règlement reçus par mail. - Contrôler et comptabiliser les caisses, les remettre en banque et saisir les écritures comptables afférente - Analyser les écarts de règlements - Suivre et mettre à jour les contrats d'assurance ainsi que des les attestations - Gérer les sinistres assurance - Suivre les conventions de mandat avec les prestataires - Suivre les contrats de partenariats compensés et assurer le traitement des facturations - Assurer la mise à jour du logiciel Welogin - Assurer la gestion de la boutique en ligne et l'envoi des commandes - Assurer la gestion des stocks des produits boutique - Gestion et suivi du service administration groupe en lien avec la responsable du service meeting and event - Comptabilité générale - Participer aux missions transverses du service comptabilité - Être back[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons un(e) Chargé(e) de Ressources Humaines en CDI basé à ALBERTVILLE. Vous intégrez un service composé de 5 collaboratrices RH et serez rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines. Vous participez aux processus RH : paie, recrutement, intégration, gestion des dossiers salariés. Polyvalent(e) et organisé(e), vous assurez le lien entre les collaborateurs, les managers et la direction RH. Votre rôle est de garantir la fluidité des opérations RH au quotidien et contribuer à la qualité de vie au travail ainsi qu'au respect des obligations légales. Missions principales : 1. Gestion administrative * Etablir les contrats, avenants et annexes * Planifier les visites médicales du travail et déclaration des effectifs * Gérer les adhésions mutuelles et dispositifs d'épargne * Effectuer le suivi des plannings * Être garant de la véracité des informations saisies dans le logiciel SIRH 2. Gestion des mouvements RH * Préparer les documents liés à l'embauche * Créer le profil collaborateur dans le logiciel SIRH * Coordonner le process de gestion des arrivées et départs 3. Support RH * Être support dans l'utilisation du logiciel SIRH * Accompagner[...]

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Secrétaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grésy-sur-Aix, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions principales : 1. Gestion des pièces détachées : - Réalisation des devis, traitement des commandes et gestion des retours, - Suivi de l'ensemble du flux logistique lié aux pièces de rechange, - Participation active à la réalisation des inventaires. 2. Planification et suivi des chantiers : - Création des ordres de missions et des devis en fonction des demandes spécifiques des clients, -Coordination étroite avec le Directeur Technique pour l'organisation, la planification et le suivi rigoureux des chantiers. 3. Hotline et premier contact client : -Prise en charge du premier niveau d'accueil (téléphonique et e-mail), - Création des dossiers ("cas"), affectation dans le logiciel interne et suivi de leur traitement 4. Validation et facturation : - Analyse et validation des rapports d'intervention transmis par les techniciens, - Établissement, envoi et suivi de la facturation auprès des clients.

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Tremplin 73 est spécialisée dans le secteur du travail temporaire. Nous mettons en avant l'humain au coeur de notre démarche et nous cherchons aujourd'hui à renforcer notre équipe RH pour accompagner notre croissance. Votre rôle : Vous assurez le traitement commercial (suivi des commandes, relation clients) et le traitement administratif lié à l'activité de travail temporaire. Vous intervenez également de manière polyvalente sur la partie recrutement : accueil candidats, dépôt d'offres, sélection et inscription des intérimaires. Vos missions principales : - Accueillir physiquement et téléphoniquement les candidats, visiteurs et clients. - Réceptionner et traiter les commandes des clients. - Mettre à jour et actualiser la base de données clients / intérimaires via le logiciel métier. - Rédiger et déposer les offres d'emploi sur les jobboards. - Réceptionner les candidatures, effectuer les présélections et organiser les entretiens. - Réaliser l'inscription administrative des candidats (constitution du dossier, contrats, DPAE.). - Gérer les documents administratifs : contrats, devis, relevés d'heures, propositions commerciales. - Participer au développement commercial : prospection[...]

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Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi Immobilier

Saint-Jean-d'Arvey, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Prest'Immo73 est une association qui accompagne des personnes en situation de précarité ou rencontrant des difficultés sociales. Notre mission est de favoriser leur accès et leur maintien dans un logement ou un hébergement adapté, tout en les accompagnant dans leur parcours vers l'autonomie. Notre action repose sur des valeurs essentielles : - Le respect de la personne ; - La solidarité et la fraternité ; - La promotion de l'être humain ; - L'égalité et la bienveillance ; - L'engagement au service des personnes accompagnées ; - Le travail en partenariat avec les acteurs du territoire. Activités principales du poste : Rattachée à la responsable de gestion locative, le/la chargé(e) de gestion locative a pour principales missions : - La mise à jour de la base de données du logiciel CRYPTO (création immeuble/lots/locataires, suivi des entrées/sorties.) en lien avec les différents services de LA SASSON, - Le quittancement mensuel et le suivi des encaissements, - L'accueil physique et téléphonique, - La rédaction et le traitement des courriers et des courriels, - Le suivi de dossiers administratifs et techniques (assurance/sinistres, suivi/relance travaux des prestataires[...]

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Employé / Employée de réservation en hébergement

Emploi Immobilier

Allues, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Barnes 3 Vallées recherche son futur Chargé(e) de Réservation et d'Accueil sur le secteur de Moutiers et Méribel. Barnes 3 Vallées regroupe les agences de Méribel, Courchevel et Les Menuires et rassemble 15 collaborateurs autour de plusieurs métiers : la transaction, la location et la conciergerie. Dans le cadre de son développement, Barnes 3 Vallées, recherche son (sa) futur(e) Chargé(e) de Réservation et d'Accueil en CDI pour sa Centrale de Réservation à Moutiers et pour des missions d'accueil et de conciergerie sur Méribel. Doté (e) de véritable sens commercial et orientation client, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients locataires internationaux et vous jouerez un rôle central au sein de nos équipes. Vos missions seront : Service Réservations à Moutiers (de mai à novembre) - Commercialisation des séjours à destination de nos clients français et étrangers - Assister nos clients dans leurs démarches, réponse à leurs interrogations par mail et par téléphone - Envoyer des propositions de séjour - Traitement et saisie des réservations clients - Suivi règlements et relance des soldes des contrats - Assurer un suivi rigoureux, administratif et financier[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD 12 mois renouvelable 2 fois (soit 3 ans au total) à temps complet à pourvoir en sept./oct. 2026 Candidature : CV et lettre de motivation à l'attention de Mr le Président de la CCHMV. Dans un contexte de forte évolution des enjeux RH, marqué par les difficultés de recrutement, les besoins de fidélisation des agents, l'évolution des organisations, le service RH est amené à développer davantage son rôle d'accompagnement auprès des encadrants et des équipes. Afin de soutenir cette dynamique, renforcer les projets de développement en matière de RH et accompagner les évolutions organisationnelles des deux établissements, la CCHMV crée un poste de Chargé(e) de projets RH. VOS MISSIONS : Rattaché(e) à la Responsable du service Ressources humaines, vous contribuerez au développement d'une fonction RH davantage tournée vers l'accompagnement des managers, la conduite des projets transversaux, la prévention, le développement des compétences et l'amélioration continue des pratiques et process RH. - Accompagner les encadrants : conseil, accompagnement, évolutions organisationnelles - Développer les politiques RH : attractivité et fidélisation des agents, GPEC - Contribuer à[...]

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Chargé / Chargée de mission paie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

BTSG² est une société de mandataires judiciaires créée en 2001, spécialisée dans le traitement des procédures collectives, tant amiables que judiciaires (mandat ad hoc, conciliation, redressement judiciaire et liquidation judiciaire). Dirigée par 6 associés et forte d'une centaine de collaborateurs, BTSG² est implantée sur l'ensemble du territoire national sur 10 sites, faisant de cette société de mandataires judiciaires la plus importante de France. Nous recherchons actuellement un(e) Chargé(e) de mission Procédures salariales au service Gestion des procédures salariales pour notre site de Chambéry. Missions principales : Le/la Chargé(e) de mission est en charge de la gestion sociale des entreprises en difficulté. Ses missions sont les suivantes : - Etablir des bordereaux de créance salariale ; - Etablir les paies (multi conventions collectives) et les déclarations sociales ; - Calculer les soldes de tout compte ; - Etablir les attestations, les documents de fin de contrat ; - Assurer le suivi administratif relatif aux procédures de licenciement ; - Gérer des opérations sur le logiciel-métier « Gémarcur » ; - Effectuer les prises en charge AGS ; - Analyser des[...]

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Agent / Agente de réservation

Emploi Immobilier

Moûtiers, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Barnes 3 Vallées recherche son futur Chargé(e) de Réservation et d'Accueil sur le secteur de Moutiers. Barnes 3 Vallées regroupe les agences de Méribel, Courchevel et Les Menuires et rassemble 15 collaborateurs autour de plusieurs métiers : la transaction, la location et la conciergerie. Dans le cadre de son développement, Barnes 3 Vallées, recherche son (sa) futur(e) Chargé(e) de Réservation en CDI pour sa Centrale de Réservation à Moutiers. Doté (e) de véritable sens commercial et orientation client, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients locataires internationaux et vous jouerez un rôle central au sein de nos équipes. Vos missions seront : Réservations: - Commercialisation des séjours à destination de nos clients français et étrangers - Assister nos clients dans leurs démarches, réponse à leurs interrogations par mail et par téléphone - Envoyer des propositions de séjour - Traitement et saisie des réservations clients - Suivi règlements et relance des soldes des contrats - Assurer un suivi rigoureux, administratif et financier et des dossiers de réservations - Reporting d'activité - Création des annonces et paramétrage des biens dans le logiciel[...]

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Gestionnaire en protection sociale

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le logement, la famille, la prime d'activité sont des sujets qui vous parlent ? Vous vous demandez comment sont calculées ces aides et aimeriez en comprendre les rouages et le fonctionnement. Devenez gestionnaire de prestations familiales ! Au sein de notre équipe, votre rôle principal sera d'assurer l'instruction, le suivi et la mise à jour des dossiers de nos adhérents. Vous serez le garant de la juste application de la réglementation et du versement des prestations. Une formation interne sur les outils et la législation sera dispensée pour vous permettre d'assurer vos missions quotidiennes qui s'articuleront autour de ces deux axes : 1/ Gestion et instruction des dossiers : * Analyse et traitement des demandes d'ouverture de droits aux prestations familiales, * Vérification de la conformité des pièces justificatives fournies par les adhérents, * Saisie des données de situation de ressources ou autres, dans le logiciel de gestion, * Calcul et régularisation des droits (versements, rappels ou détections d'indus. 2/ Relation avec les adhérents : * Réponse aux sollicitations des adhérents par mail ou téléphone, * Explication des décisions prises de manière claire et[...]

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